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Wilson N.1, Robert L.1, Pape C1, accroupi R1
1Université de Southampton, Southampton, Royaume-Uni
Contexte: Les physiothérapeutes de premier contact en médecine générale, les physiothérapeutes en pratique avancée en soins d'urgence et les physiothérapeutes consultants dans une gamme de spécialités de soins de santé ne sont que quelques-uns des rôles actuellement assumés par les physiothérapeutes britanniques au 21st siècle. On peut dire que ces « noctors » - une expression familière utilisée pour décrire les professionnels de la santé qui ne sont pas des médecins mais qui entreprennent des pratiques auparavant effectuées uniquement par des professionnels médicalement qualifiés - sont des signes de l'autonomie professionnelle et de la mobilité sociale de la physiothérapie - bien loin des pratiques de massage supervisées des fondateurs de métiers. S'il est courant de considérer l'évolution des rôles professionnels comme des réponses habituelles à la demande croissante de soins de santé, aux pressions financières et aux pénuries de personnel médical, cette perspective tend à négliger l'importante agence professionnelle contextualisée impliquée dans l'expansion de la compétence de la physiothérapie.
Objectif : Cet article vise à retrouver le contexte historique et les processus menant à la construction de certaines des plus récentes subjectivités de la profession. À travers une généalogie critique du projet professionnel de la physiothérapie au Royaume-Uni, certains des discours influents effectuant la transition de masseuse à « noctor » sont mis en évidence.
Méthodologie: Les données de cette étude ont été recueillies à partir des archives de la Chartered Society of Physiotherapy, 19th 20th textes du siècle de revues médicales britanniques et documents de politique britanniques. Nous avons utilisé une méthodologie discursive, encadrée dans un modèle d'agence professionnelle contextualisée. L'analyse a été informée par la notion de pouvoir social de Foucault - des ensembles situés de relations entre des personnes, des objets et des événements qui constituent de nouvelles subjectivités et pratiques professionnelles.
Résultats: Les résultats de cette étude se concentrent sur quatre moments clés de l'histoire de la profession, de l'émergence de la Society of Trained Masseuses à Londres à la fin des années 1800 au milieu des scandales de massage, à la mise en œuvre de pratiques de prescription indépendantes des physiothérapeutes dans les soins de santé britanniques contemporains. À chaque instant, nous exposons la multiplicité des rapports de force avec d'autres acteurs et institutions, et le travail important accompli par la profession pour revendiquer de nouvelles compétences. Nous identifions un modèle, formulé par des interactions entre professionnels, institutions et politique de santé, d'où émergent de nouvelles subjectivités professionnelles.
Conclusion(s) : Entreprendre une généalogie critique du projet professionnel de la physiothérapie au Royaume-Uni donne un aperçu de la nature contingente du développement de nouveaux rôles et de l'agence individuelle et collective qui sous-tend l'expansion juridictionnelle de la physiothérapie, remettant ainsi en question l'hypothèse selon laquelle les nouveaux rôles ne sont que des réponses intuitives aux pressions de la main-d'œuvre.
Implications La valeur de cette recherche est double. Premièrement, il enrichit notre compréhension du présent et du passé de la physiothérapie, et deuxièmement, il offre un modèle alternatif avec lequel façonner l'avenir de la physiothérapie au sein du système des professions.
Mots clés: Professionnalisation, Histoire, Royaume-Uni
Remerciements de financement : Pas de financement
Objectif : Cet article vise à retrouver le contexte historique et les processus menant à la construction de certaines des plus récentes subjectivités de la profession. À travers une généalogie critique du projet professionnel de la physiothérapie au Royaume-Uni, certains des discours influents effectuant la transition de masseuse à « noctor » sont mis en évidence.
Méthodologie: Les données de cette étude ont été recueillies à partir des archives de la Chartered Society of Physiotherapy, 19th 20th textes du siècle de revues médicales britanniques et documents de politique britanniques. Nous avons utilisé une méthodologie discursive, encadrée dans un modèle d'agence professionnelle contextualisée. L'analyse a été informée par la notion de pouvoir social de Foucault - des ensembles situés de relations entre des personnes, des objets et des événements qui constituent de nouvelles subjectivités et pratiques professionnelles.
Résultats: Les résultats de cette étude se concentrent sur quatre moments clés de l'histoire de la profession, de l'émergence de la Society of Trained Masseuses à Londres à la fin des années 1800 au milieu des scandales de massage, à la mise en œuvre de pratiques de prescription indépendantes des physiothérapeutes dans les soins de santé britanniques contemporains. À chaque instant, nous exposons la multiplicité des rapports de force avec d'autres acteurs et institutions, et le travail important accompli par la profession pour revendiquer de nouvelles compétences. Nous identifions un modèle, formulé par des interactions entre professionnels, institutions et politique de santé, d'où émergent de nouvelles subjectivités professionnelles.
Conclusion(s) : Entreprendre une généalogie critique du projet professionnel de la physiothérapie au Royaume-Uni donne un aperçu de la nature contingente du développement de nouveaux rôles et de l'agence individuelle et collective qui sous-tend l'expansion juridictionnelle de la physiothérapie, remettant ainsi en question l'hypothèse selon laquelle les nouveaux rôles ne sont que des réponses intuitives aux pressions de la main-d'œuvre.
Implications La valeur de cette recherche est double. Premièrement, il enrichit notre compréhension du présent et du passé de la physiothérapie, et deuxièmement, il offre un modèle alternatif avec lequel façonner l'avenir de la physiothérapie au sein du système des professions.
Mots clés: Professionnalisation, Histoire, Royaume-Uni
Remerciements de financement : Pas de financement
Topic: Problèmes professionnels ; Prestation de services/rôles émergents
Approbation éthique requise : Non
Établissement : N/A
Comité d'éthique : N/A
Raison non requise : les informations sont librement disponibles dans le domaine public.
Tous les auteurs, affiliations et résumés ont été publiés tels qu'ils ont été soumis.
