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Mannaia S.1,2, Magalhaes L.3, Bond V.4,5, Nixon S.2,6
1Università di Toronto, Rehabilitation Sciences Institute, Toronto, Canada, 2Centro internazionale per la disabilità e la riabilitazione, Toronto, Canada, 3Universidade Federal de São Carlos, São Carlos, Brasile, 4Università dello Zambia, Facoltà di Medicina, Zambart, Lusaka, Zambia, 5London School of Hygiene and Tropical Medicine, Department of Global Health and Development, Londra, Regno Unito, 6Università di Toronto, Dipartimento di Terapia Fisica, Toronto, Canada
Sfondo: I fisioterapisti che lavorano per sviluppare servizi di riabilitazione negli ambienti con poche risorse del Sud del mondo sono spesso incoraggiati a collaborare con "organizzazioni di persone con disabilità (DPO)". Questo incoraggiamento è adeguatamente fondato sulle preoccupazioni per l'agenzia e l'empowerment delle persone con disabilità, tuttavia le attuali interpretazioni delle DPO sono superficiali e talvolta errate. Ad esempio, gli estranei spesso presumono che i DPO abbiano una struttura e un obiettivo specifico (ad esempio, fornitura di servizi o difesa dei diritti umani), mentre i membri dei DPO vedono le loro organizzazioni in modo diverso. Queste comprensioni sono per lo meno inadeguate per informare i fisioterapisti che lavorano per sviluppare collaborazioni con DPO. Peggio ancora, queste comprensioni potrebbero essere fuorvianti.
Scopo: Esplorare la costruzione e l'orientamento di due DPO nello Zambia occidentale al fine di contribuire a una comprensione più sfumata della diversità delle DPO nel Sud del mondo.
Metodi: Questo studio è un sottoinsieme di un più ampio progetto di ricerca qualitativa collaborativa condotto da un fisioterapista nordamericano che lavora con due DPO nello Zambia occidentale. Un DPO partecipante aveva sede in un'area urbana mentre l'altro era rurale. Il progetto di ricerca più ampio si è concentrato sulle prospettive dei membri del DPO rispetto alla loro comprensione della disabilità e sugli approcci al miglioramento della situazione delle persone con disabilità. I dati sono stati raccolti attraverso discussioni di focus group, interviste individuali e note sul campo di osservazione dei partecipanti scritte dal ricercatore principale. Per questo studio abbiamo condotto un'analisi tematica dei dati relativi a 1) le descrizioni dei membri delle loro motivazioni per istituire i DPO e le attività del DPO, 2) le osservazioni della struttura dei DPO e 3) i contesti in cui i DPO hanno operato .
risultati: I due DPO avevano strutture molto diverse. Mentre il DPO urbano era formalizzato con membri chiaramente definiti, il DPO rurale era fluido e disposto ad adattare la sua appartenenza alle preferenze del ricercatore. Nonostante queste differenze, i membri di entrambi i DPO hanno descritto le motivazioni per organizzarsi in termini di opportunità per assicurarsi risorse materiali. Nel contesto urbano, un ufficio del governo locale aveva fornito incentivi alle persone con disabilità per formalizzare i DPO. Al contrario, nel contesto rurale, c'era una storia di visitatori che arrivavano con le proprie agende. Sebbene i due DPO avessero strutture diverse, ciascuno di questi era organizzato per massimizzare la propria opportunità di assicurarsi risorse materiali in base al proprio contesto.
Conclusione(i): Questo studio ha dimostrato come i DPO possono essere strutturati in modi diversi a seconda dei loro contesti specifici. Le motivazioni che hanno portato alla costituzione di queste DPO potrebbero essere indicative di una preoccupazione comune delle persone con disabilità nello Zambia occidentale: garantire risorse materiali. Comprendere la struttura delle DPO e le motivazioni che portano alla loro istituzione può essere informativo per i fisioterapisti che desiderano collaborare con le DPO.
implicazioni: I fisioterapisti che si sforzano di collaborare con i DPO dovrebbero essere consapevoli che queste organizzazioni possono essere strutturate in una moltitudine di modi. I fisioterapisti dovrebbero adattare il loro approccio alla collaborazione alla struttura specifica delle DPO e ai contesti in cui queste organizzazioni operano.
Riconoscimenti di finanziamento: I ricercatori sono stati supportati dai Canadian Institutes for Health Research (CIHR) e dalla W. Garfield Weston Foundation.
Argomento: Disabilità e riabilitazione
Approvazione etica: L'approvazione etica è stata ottenuta dall'Università di Toronto Health Science REB e dall'Università dello Zambia Social Science REC.
Tutti gli autori, le affiliazioni e gli abstract sono stati pubblicati come inviati.
