改善に向けた強力なグローバルアクションがあります 多様性多様性： 特定の設定でさまざまな特性を持つ人々がいる。 特性には、能力、年齢、文化、民族、性別、先住民族、人種、宗教、性的指向、社会経済的地位、および学歴、健康状態、職業、性格などの他の要因が含まれます。 多様性を認識し、評価することは、多様な集団を確実に含めるための協調的な努力を伴う必要があり、個人は評価され、尊重され、支持されていると感じます。 用語集の全リストを表示 および 包含インクルージョン：インクルージョンとは、多様性を尊重し、差別や参加の障壁を排除することで、すべての人に公平なアクセスと機会を提供することです。インクルーシブな文化は、機会、リソースへのアクセス、発言力、権利の尊重を高めます。インクルーシブな文化は、個人またはグループとしてのありのままの自分を尊重され、歓迎され、評価されていると感じさせます。 多様性用語集の完全なリストを見る すべての人々に公平な医療を提供するために。 「達成可能な最高水準の 健康健康： 1948年のWHO憲章では、「健康」は単に病気や虚弱でないということではなく、身体的、社会的、精神的に完全に良好な状態であると定義されています。 健康増進用語集の完全なリストを見る」は「すべての人間の基本的権利」として認められています。 World Physiotherapy は、国連と世界の国際宣言と作業プログラムを認識し、サポートしています。 健康健康： 1948年のWHO憲章では、「健康」は単に病気や虚弱でないということではなく、身体的、社会的、精神的に完全に良好な状態であると定義されています。 健康増進用語集の完全なリストを見る を支援する組織 多様性多様性： 特定の設定でさまざまな特性を持つ人々がいる。 特性には、能力、年齢、文化、民族、性別、先住民族、人種、宗教、性的指向、社会経済的地位、および学歴、健康状態、職業、性格などの他の要因が含まれます。 多様性を認識し、評価することは、多様な集団を確実に含めるための協調的な努力を伴う必要があり、個人は評価され、尊重され、支持されていると感じます。 用語集の全リストを表示 および 包含インクルージョン：インクルージョンとは、多様性を尊重し、差別や参加の障壁を排除することで、すべての人に公平なアクセスと機会を提供することです。インクルーシブな文化は、機会、リソースへのアクセス、発言力、権利の尊重を高めます。インクルーシブな文化は、個人またはグループとしてのありのままの自分を尊重され、歓迎され、評価されていると感じさせます。 多様性用語集の完全なリストを見る。さまざまな経験、意見、スキル、能力を認識し、取り入れることで、個人と組織が豊かになります。
ポリシーステートメント：多様性と包括性
